外院政发〔2022〕19号

外国语学院关于开展2022年教师和实验技术专业技术

职务任职资格评审工作的实施方案

根据《关于开展2022年教师和实验技术专业技术职务任职资格评审工作的通知》（校办发人〔2022〕12号）要求，为做好我院2022年教师和实验技术专业技术职务任职资格评审工作，现制定如下实施方案：

一、相关事项说明

关于申报对象及其说明、申报方式、评审条件、评审程序及时间安排、申报材料提交及要求、职称证书发放、工作要求、咨询联系人及联系方式等信息，学院已将学校文件中的上述信息在教工QQ工作群提前转发告知，请申报人员详细阅读校办发人〔2022〕12号文件。申报截止时间是：10月26日。

二、加强组织领导

经研究，学院成立2022年教师和实验技术专业技术职务任职资格评审工作组，人员构成如下：

组长：袁在成

副组长：王林 张婷婷

成员：曹秀萍 陈鸾 王瑛 李小俞 苗占婷 吴慧勇

工作秘书：王文浩

联络员：游芳

为保证工作公开公平公正进行，接受群众监督，接待群众的来信来访，并就有关问题及时做出处理和答复，成立工作监督组，人员构成如下：

组长：陈丰杰

成员：李鹏洲 张皓 杜静

三、学院审核（10月27日—11月10日）

1. 民主测评。学院党委负责组织全体教职工对申报人进行民主测评，填写民主测评表并报职改办（10月27日）。

2. 工作组审核，其程序为：

（1）召开会议。组长召集工作组成员学习相关文件精神，明确工作要求。

（2）资格审核。工作组对申报人资格条件和申报材料的真实性、规范性进行审核。对多人申报同级同类型人员的，根据计分方式进行排序（计分标准见附件）。

（3）进行公示。对资格审核和排序结果进行公示，并公示申报人申报材料（含证明材料和业绩材料原件），公示开始时间不得晚于11月4日，公示期为5个工作日。

（4）推荐上报。公示无异议后，学院出具“申报人员工作岗位和业绩成果符合申报条件规定，个人信息和业绩材料已经审核，均真实有效，同意上报”的推荐意见，排序结果由学院主要负责人签署意见后报送职改办。申报人的资格条件确认表、综合材料一览表由学院审核人（或负责人）签字后，连同其他申报材料一并报送职改办。

四、有关工作要求

1．学院应将学校、学院有关文件、会议精神和工作要求提前告知全体教职工，严格按照工作标准、工作规范、工作程序开展工作。工作组成员要熟悉工作内容、严格工作程序，把握审核标准；工作秘书和联络员要做好工作协调、提醒通知、申报服务、会议记录、材料收集与上报，不得遗漏信息，不得遗失材料。

2．申报人必须认真学习学校、学院相关文件、会议通知、工作要求，熟知并严格按照工作规范操作，掌握工作标准，熟悉工作要求，确保时间节点，准确真实填报信息。因个人原因导致可能影响审核结果的，责任自负。

3．实行工作回避制度、保密制度。监督组全程参与监督，接受群众来信来电质询和反映情况。对因申报材料中的学术不端行为、工作失职失误、借机打击报复等造成负面影响的，进行追责问责。

湖北文理学院外国语学院

                    2022年10月21日

外国语学院办公室印发                       共印5份